
Mein Onkel war auch so wie du, der bildete sich ein, er sei besser als wir, also der Rest der Familie. Warum? Er konnte Schillers Glocke auswendig. Was aus ihm geworden ist? Der schläft jetzt unter der Brücke und sagt jeden Abend die "Glocke" auf.
Was ist den besser – die Treue des Hundes oder das Benehmen der Katze? Der Hund liebt ja den Menschen, die Katze gewöhnt sich aber an das Haus. Also schenke ich dir lieber die Karte mit dem Hund.
Treffen sich eine Gurke und ein Frosch. Da fragt der Frosch: Willst Du auch zur Mitgliederversammlung der Grünen gehen? Nee, sagt die Gurke, seit es den Veggi Day gibt, bin ich für FDH: Friss den Hofreiter.
Im Büro der Tag ist lang, umso besser ist es dann, wenn um 5:00 der Bleistift fällt. Darauf freut sich alle Welt. Auch der Chef geht dann nach Hause, hat bis zum nächsten Tag dann Pause.
Einige verursachen Glück wohin sie gehen, andere verursachen Glück, wenn sie gehen.
Seit ein paar Monaten ist er nun schon da, euer süßer Fratz, das Glück lässt sich nicht fassen in einen Satz. Wir wünschen euch auch weiterhin stets viel Freude mit diesem kleinen Ding und hoffen, er / sie ist für euch und euer Familienleben ein voller Gewinn!
Wir sparen und sparen im Leben, doch merken wir nicht, wie das Haupt ergraut und wir vergessen das Leben zu leben. Deshalb ist es besser das Leben zu leben, als sich im Alter auf Münzen auszuruhen!
Vor Jahren einen Traum geträumt,
in Zeiten der Flaute vor Wut geschäumt.
Die Nerven behalten, an den Erfolg geglaubt.
Auf sich und seine Idee vertraut.
Mit Eifer und Tatkraft dem Traum zugestrebt,
Höhen und Tiefen und Erfolg erlebt.
Drum lasst anstoßen und die Gläser heben,
auf das wir in den nächsten zehn Jahren das nächste Firmenjubiläum erleben.
in Zeiten der Flaute vor Wut geschäumt.
Die Nerven behalten, an den Erfolg geglaubt.
Auf sich und seine Idee vertraut.
Mit Eifer und Tatkraft dem Traum zugestrebt,
Höhen und Tiefen und Erfolg erlebt.
Drum lasst anstoßen und die Gläser heben,
auf das wir in den nächsten zehn Jahren das nächste Firmenjubiläum erleben.
Salz und Brot, Ruhe und Frieden,
sei Euch im neuen Haus beschieden.
Wir wünschen Euch viel Neid
und viel Glückseligkeit.
Wir wünschen viel Arbeit mit dem Garten,
wenn ihr lasst uns auf die Grillparty warten.
Zudem lasst uns nicht vergessen,
ihr sollt Euch immer an uns messen.
Wir ladeten Euch auch öfters ein,
zu einer Feier bei uns daheim.
Ihr sollt immer an uns denken,
deshalb wir Euch ein Bild von uns Schenken.
sei Euch im neuen Haus beschieden.
Wir wünschen Euch viel Neid
und viel Glückseligkeit.
Wir wünschen viel Arbeit mit dem Garten,
wenn ihr lasst uns auf die Grillparty warten.
Zudem lasst uns nicht vergessen,
ihr sollt Euch immer an uns messen.
Wir ladeten Euch auch öfters ein,
zu einer Feier bei uns daheim.
Ihr sollt immer an uns denken,
deshalb wir Euch ein Bild von uns Schenken.
Chefs motivieren erst dann, wenn die Leistung der Mitarbeiter infolge von Burnout oder innerer Kündigung deutlich zu wünschen übrig lässt. Dagegen kritisieren Chefs lange bevor ein Fehler überhaupt passiert ist. In der Zwischenzeit schreiben sie sich die Erfolge zu und schieben die Verantwortung für die Misserfolge wahlweise auf das Unvermögen der Mitarbeiter oder auf die überraschenden Veränderungen der Rahmenbedingungen ab.